为高效引进优秀人才，促进广东威远保安公司的健康发展，我们在不断完善公司管理机制的同时，鼓励每位威远人为公司发展积极推荐高素质人才，对于成功推荐人才的员工，将进行特别奖励。
凡积极参与并成功招聘到公司任职的威远人，人力资源部将根据实际情况，修订当月指标，并实施现金奖励。
实施方案：
员工利用个人资源获得应聘者信息后，将应聘者推荐给公司管理人员，人事行政部做好推荐记录。
推荐人积极跟踪招聘进展，最终促成招聘成功。
应聘者成功在威远公司上班后，次月，推荐人直接获得现金奖励！
只要推荐的人一直在公司任职，推荐人将每个月获得现金奖励
越多推荐，越多现金奖励，多多益善
